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Selbstgesteuertes Lernen wird derzeit als die Schlüsselkompetenz für Mitarbeiter/-innen betrachtet. Viele Unternehmen streben eine Lernkultur an, die stärker auf die Selbstverantwortung der Lernenden setzt. Aber was genau heißt das eigentlich? Das stelle ich zusammen mit Eva Biesel in dieser offenen online-Veranstaltungsreihe des Lernplattform-Anbieters Vitero vor und diskutiere die Konsequenzen.